向華為學習企業文化建設實操培訓

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課程大綱

第一部分 持續基因——企業文化的意義、內涵與建設框架：企業文化建設的真正目的是什么？文化建設的*障礙是什么？文化建設的根本路徑在哪里？……
◆ 華為*的敵人在哪兒？–企業文化建設的核心密碼
◆ 企業文化的意義與內涵：是什么在決定著企業的興衰成敗？
◆ 企業文化的四層到位：企業文化如何從虛到實？從理念到成長？
◆ 文化更到位，企業更成長–7C企業文化突破方案總體框架

第二部分 華為使命愿景價值觀、理念體系、行為體系剖析：華為的核心競爭力從何而來？如何運用核心價值觀引領業績增長？如何運用使命愿景凝聚人心？……
◆ 力出一孔，心出一孔–華為企業文化體系的構成與邏輯
◆ 華為企業使命、愿景、核心價值觀深度剖析
◆ 華為企業文化理念體系、行為體系深度剖析
◆ 如何激發出員工和企業的原子能?–7C企業文化行動化框架
● 方案實操：學員企業使命愿景價值觀、理念體系、行為體系診斷整理

第三部分 華為式企業文化管理體系構建——誠意正心，循序漸進：華為價值理念如何融入業務體系？文化培訓如何入心入行？文化理念如何轉化成員工的自覺行動？……
◆ 如何激發出員工和企業的原子能?–7C企業文化管理思路與框架
◆ 知行合一—華為企業文化措施化思路與實操
◆ 各盡本分—華為企業文化職責化思路與實操
◆ 正己化人—華為企業文化培訓化思路與實操
◆ 快馬加鞭—華為企業文化激勵化思路與實操
◆ 提綱挈領—華為企業文化機制化思路與實操
● 方案實操：學員企業企業文化管理體系梳理

第四部分 華為式企業文化傳播體系構建——耳濡目染，心領神會：華為如何運用文化傳播影響員工及社會公眾？文化理念如何進入員工的意識和潛意識？……
◆ 如何激發出員工和企業的原子能?–7C企業文化傳播思路與框架
◆ 口誦心惟—華為企業文化口號化思路與實操
◆ 溫故知新—華為企業文化故事化思路與實操
◆ 推心置腹—華為企業文化溝通化思路與實操
◆ 名正言順—華為企業文化廣告化思路與實操
◆ 水滴石穿—華為企業文化重復化思路與實操
● 方案實操：學員企業企業文化傳播體系梳理

第五部分 華為式企業文化落實體系構建——春風化雨，落地生根：華為如何增強員工在全球業務活動中的“底氣”?文化行動如何長期堅持？如何形成企業信仰？……
◆ 如何激發出員工和企業的原子能?–7C企業文化落實思路與框架
◆ 順水行舟—華為企業文化氛圍化思路與實操
◆ 百煉成鋼–華為企業文化活動化思路與實操
◆ 怡情養性–華為企業文化文藝化思路與實操
◆ 心安理得—華為企業文化感覺化思路與實操
◆ 心甘情愿—華為企業文化感情化思路與實操
● 方案實操：學員企業企業文化落實體系梳理