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學習型組織都做的復盤技術

學習型組織都做的復盤技術

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課程大綱
從實用性角度了解復盤
熟練掌握一件事物的前提是對其有最基本的了解,開篇的理論內容學習為后面的現場演練與具體運用建立牢固的基礎,讓學員更容易在實踐中領悟復盤技術的使用技巧。
何謂復盤
復盤的基本構成
工作總結不算復盤
凡事都有兩面性
復盤應用的偏差
復盤的價值所在
為何進行復盤
改善組織心智與行為模式
復盤在組織運營中的具體應用
通過學習復盤技術的基本執行流程,了解為何復盤可以改善企業心智模式,并初步了解企業復盤的應用范疇。
知行合一
企業心智模式的改善
企業必備四大復盤術企業常用四大復盤術
本章是課程的最重要章節,講詳細學習企業中最常見的、最有效的四個復盤工作坊,并當堂進行模擬設計練習。
個人復盤
團隊復盤
項目復盤
經營與戰略復盤精益求精
我們經常說:“不要沉迷于正確的做事,而是要做正確的事”,但做正確的事的同時,如果可以將事情做好做漂亮,做到趨于完美,豈不是更好。本章學習怎樣做一場漂亮的復盤。
復盤的五大誤區
復盤的七大成功要素
如何把復盤搞砸?
做個合格的復盤專家
成為一名合格的復盤專家需要具備哪些核心技能?
復盤時的引導
啟發眾人思考
促動式經驗萃取復盤的質量保障
如何參與復盤
如何組織復盤
如何運作復盤
如何優化復盤
企業復盤慣習的養成
學會復盤并不難,真正難的是如何能一直保持復盤的習慣,并將這一行為推廣到整個組織,逐漸形成新的企業慣習,改善企業行為模式。
循序漸進的推廣復盤
從被動參與到主動參與
推廣步驟具體化
聰明的企業不蠻干
讓效果說話
推波助瀾,擴大影響
慣習是心智模式和行為模式改善的具體表現
學習型組織的打造
復盤不是*的
多種學習方式并行
復盤其實是小無相功
打造學習型組織的體系模型
工具與案例

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