職業角色定位與職業生涯規劃

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課程大綱：
第一單元：職業角色定位——成為杰出的企業人
1.目標與結果
2.由內而外全面造就自己
3.思維轉變
4.成長三層次
5.用責任、細節、感恩撐起企業的這條大船
6.能力和責任的關系
7.高效能習慣之不斷更新
8.職業素質的內容
1)業務素質/知識背景
2)價值觀及行為
3)崗位素質
4)差異化
9.習慣的培養
10.專業形象
1)合宜的穿著打扮
2)專業素養的工作態度與談吐
3)豐富的專業知識與技能
11.如何體現責任意識——主動積極
1)基本原則
2)主動積極的行為
3)主動積極與被動消極的語言
12.四種人類天賦潛能
13.職業人的使命宣言

第二單元：生動的釣魚課——職業生涯規劃的步驟與方法
一、職業生涯規劃基礎
職業生涯的含義
職生涯設計的意義與原則
怎樣進行職業生涯設計
組織與個人的相互作用
二、尋找一幅職業地圖——職業生涯路線的選擇
為有生之年立一份“遺囑”
生命中最重要的決定
將生涯規劃當成一份工作
什么是“職業錨”
“職業錨”的作用
如何確定“職業錨”
使員工工作思路清晰，發展路線明確
三、想釣什么魚？——發現自己內在的需求
夢想魚、興趣魚、價值魚、天賦魚
超越馬斯洛需求曲線
我能釣到什么魚：自我分析
生理自我、心理自我、理性自我、社會自我
通過自我認識，使員工找出自己的優勢，發現自己的劣勢
四、尋找一片水域——職業定位方法
人格六角型和五種職業定位
天賦、個性、還是興趣？
獲得更多的職業知識
從哪里能獲得更多的信息
五、挑選一口池塘——內外環境分析要點
公司：成就職業的舞臺
職業發展和公司選擇
未來發展與崗位學習
性格與崗位吻合、興趣與崗位吻合、特長與崗位吻合
通過崗位或職業的正確選擇，使每個員工得到適性發展
六、制定實現目標具體實施措施
人生不同階段的目標與困難
制定計劃
制定措施
具體時間
考核指標