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團隊執行力訓練營

團隊執行力訓練營

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課程大綱:
單元一把信給加西亞的魅力與榜單
1、破冰;
2、組建學習團隊;課程導入與課程安排
3、視頻片斷分享:走進神秘園
4、把信給加西亞的追求目標
5、學習力:以上司為榜樣
6、我們向把信給加西亞學習什么?
7、案例:從“守時制”到“準時制”
8、把信給加西亞的精髓

單元二把信給加西亞的執行力檢驗標準1
1、執行力檢驗標準一:目標
-鎖定目標
-目標的決策過程
-工具:目標查檢表
2、執行力檢驗標準二:制度
-制度執行第一步:僵化
-制度執行第二步:優化
-制度執行第三步:固化
-案例:大學的“脾氣”有多大
-華為公司任正非對于執行的做法
-用規范統一員工行為
-用制度組織員工執行
-將激勵機制形成制度

單元三把信給加西亞的執行力檢驗標準2
1、執行力檢驗標準三:管理者
-80/20法則
-以身作則的管理者
-敢于承擔責任
-授責又授權
2、執行力檢驗標準四:協作
-案例:三位一體立體作戰思想
-“搶球”還是“踢球”
-大慶油田:領導在與不在一個樣
-工具:協作能力查檢表
3、企業執行力的三個關鍵流程
-戰略流程
-人員流程
-運營流程
小組討論:這樣的企業為何沒有執行力?

單元四 從戰略流程看執行
1、案例:西點軍校的戰略規劃
2、柳傳志談企業高層的三大任務
3、企業戰略的制訂過程
4、戰略與執行的辯正關系圖
5、企業戰略的五大誤區
-缺少戰略
-頻繁變動
-拔高戰略
-模糊化戰略
-欠缺戰略目標細分
-不承認戰略錯誤
6、不同戰略對執行力的要求
-領先戰略
-跟隨戰略
-模仿戰略
7、執行的16字原則
8、執行的24字戰略

單元五 企業執行力提升步驟
1、案例:降落傘質量零缺陷是如何做到的?
2、管理者執行五步法
-價值取向
-確立目標
-制訂計劃
-執行計劃
-檢討改進

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