產品經理訓練營
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項目背景:
產品能力是每個人的底層能力。擁有產品能力,能讓您有一種踩在地上的自信和踏實感。產品能力就是訓練一個人:判斷信息、抓住要點,整合有限的資源,做出最好的產品價值進行交付,并且獲得回報。
產品能力是動手能力和掌控能力的綜合應用。要想找到與現實世界真切連接的踏實感,必須知道如何分辨要點,建立掌控感,必須將所學知識轉化為產品能力,構建自己真正的產品思維,才能懂得如何抓準用戶的痛點、癢點、爽點,打造出卓越的產品。因此我們的學習方式也必須隨之改變:由被動學習轉為主動學習,由知識的學習轉為任務導向的學習,同時由個體學習推進到團隊學習、跨界學習,線上學習過渡到線下項目推演。
本項目基于“得到”-梁寧產品思維30講,加上線下教學運營,進行混學設計。以實戰實用為導向,實現由知識到技能的轉化,同時為您構建高質量學友圈,幫助您在實戰中成長為優秀產品經理。
學習收獲:
1、 系統建構:正確理解產品思維,系統掌握梁寧-產品思維30講的知識框架;
2、 實踐運用:將所學知識體系嘗試應用到工作任務當中,體會專業產品經理的工作方法;
3、 方法技能:了解一系列基于團隊共創的工作方法,比如行動學習、*、私董會等。
適用對象 產品經理,尤其適合于初級產品經理,以及需要系統掌握產品思維的產品工作者。
項目特色:
1、實戰教學理念
幫助你完成產品思維認知升級,基于真實任務幫助你實現“知行合一”,有效提升產品能力。
2、共創式學習
采取小班制教學,組建學習小組,運用行動學習、私董會等最為有效的學習方式,互相激發,彼此印證。
3、跨界交流
來自于不同行業的同學,不同領域的產品案例,既開拓視野,又相互啟發,促動跨界創新。
4、 線上線下的學習創新
基于線上的頭部內容,加上線下的共創學習,既可反復學習,又可獲得團隊促進。
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