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企業贏利的系統工程培訓

企業贏利的系統工程培訓

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課程大綱
第一部分 概 述
1、深入剖析企業家具備的一個中心思想;
2、詳述透析企業持續贏利的兩大支撐點;
3、企業經營中管理者具備的三大思維模式。

第二部分 產品定位
1、如何進行產品定位:定位=地位;
2、如何提升產品的黃金價值;
3、如何讓企業具備核心競爭力;
4、如何打造自己的核心競爭產品;
5、如何不斷創新,提升產品品質。

第三部分 客戶定位
1、如何進行客戶定位,尋找準客戶;
2、如何進行客戶篩選,識別好客戶;
3、如何設定與客戶匹配的競爭策略;
4、如何提升成果,砍掉劣質客戶;
5、如何服務客戶,實施客戶“關系”管理。

第四部分 競爭戰略
1、如何四只眼睛看市場,提升競爭能力;
2、如何成立“市場研發部”,進行差異化競爭;
3、如何在行業中取得更大份額,規避競爭;
4、如何超越競爭對手,發現客戶新的需求;
5、如何細分市場、區隔產品,實施小王戰略;

第五部分 人才戰略
1、明確優秀人才的價值所在;
2、如何吸納優秀人才加入團隊;
3、如何建立人才培育機制,自產人才;
4、如何提升人才的選育能力;
5、如何發揮人才的能力,產生更大價值。

第六部分 贏利商略
1、如何建立企業的目標導航系統;
2、如何設立企業的各項管理指標;
3、如何科學合理進行目標分解;
4、如何通過執行達成目標;
5、如何通過天羅地網達成成果。

第七部分 績效管理
1、影響績效增長的深層原因是什么?
2、剖析績效管理的五大誤區;
3、建立績效管理的四大步驟;
4、如何檢查和評估達成目標;
5、如何進行薪酬管理與獎懲機制。

第八部分 市場營銷
1、掌握市場營銷的4P法則;
2、掌握價格與銷量之間的關系;
3、如何進行科學合理的產品定價;
4、如何建設強大的營銷團隊;
5、如何通過海陸空進行立體式銷售。

第九部分 財務管控
1、掌握財務知識的價值和作用;
2、深度剖析股東賺錢的流程;
3、如何提升企業現金流管理的能力;
4、如何通過提升財務能力加強決策能力;
5、詳細解讀三大報表之間的關系。

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