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領導力發展與情緒培訓

領導力發展與情緒培訓

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課程大綱:
一、認識自我、認識心智
1、認識人類的信念系統、認識心智
2、覺察慣性思想藍圖對職業人的危害
3、思想藍圖如何作用我們的行為,ABC法則
4、 90/10法則:一個超乎想象的巧妙法則——從90/10法則的案例中找到自我可控因素就是“我”對一切的反應
5、限制性信念對工作和人生成果的影響,如何突破限制性信念?

二、領導者心智模式突破一:自我的內在世界改變
1、內在世界是什么?內在世界的作用
2、認識人類大腦運作程序DDG模式
3、找到人類智慧的藏身之處
4、認識人類的潛意識及其作用
5、內求修煉法:圓圈日與森林圓圈日
6、自我催眠與自我暗示
7、探求深藏于內的核心價值觀
8、認識內在的孩童、找回內在力量
9、修煉身心合一

三、領導者心智模式突破二:引領他人心靈
1、如何走進他人心靈
2、位置感知法
3、同步帶領法
4、結合抽離法
5、如何形成你的團隊慧能
6、如何引領團隊:教練式領導
7、語言與發問技巧
8、目標愿景視覺帶領法
9、了解他人的行為模式與深層動機

四、領導者心智模式突破三:輻射積極的能量
1、認識情緒、身體和思想的關系―
2、什么是情緒反應?如何創造正面的情緒反應?
3、認識負面情緒樹、砍倒負面情緒樹
4、閃變法與卓越圈
5、次感元改變法
6、拜倫凱蒂的一念之轉練習

五、結束語 領導者——一個世界的發光體
1、反光體與發光體
2、生命的意義和激情在哪里
3、人類的終極自由
4、擁舞生命練習

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