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創新與超越性思維培訓

創新與超越性思維培訓

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課程大綱
一、創新是競爭發展的必由之路
1、中國加入WTO五年后的環境
?――改革開放向更高層次邁進
?――未來的大趨勢
?――經濟危機下國內企業面臨的困境

2、變是唯一不變的法則
?――產業升級與變革創新

3、競爭是市場經濟的基本形態
?――千古不變的競爭法則
?――發展才是硬道理
?――企業強者的邏輯

4、持續創新,贏家通吃
?―― 財富集聚模式的變遷
?――好的想法能夠吸引技術與資金
?――好的想法可以轉變為巨大的財富

二、現實困境源自于思維障礙
1、創新,我們別無選擇
?――什么是知識?什么是智慧??
――智慧創新能力是永恒的核心競爭力
案例:歷年來奧運會點火儀式的創意
?――強大制造能力背后的隱患

2、定勢思維
?―― 懸空的游戲捧
?―― 神奇的五邊形

3、偏見思維
?―― 經驗偏見
?――上下迷惑
?――立方體的
?――利益偏見
?――思維測試
―― 錯覺
?――利益偏見
?――尋找人類的快樂家園

4、慣性思維
?――黑格爾:“人死于習慣”
?――四大慣性

三、打破傳統,從提出問題入手
1、創新的含義
?――從構想到創新
?案例分析
?――創新的含義
?――管理學大師熊彼得的理論

2、創新源于問題意識
――世界上沒有愚蠢的提問者
?――優勝劣汰與優汰劣勝
――馬克斯?韋伯的文化比喻

3、問題意識背后的文化因素
――潔凈文化
案例:紅星美凱龍的車建新
――野田圣子的故事
――中日潔凈文化比較

4、問題的分析與解決
?――面對問題的六大思考要素
?――解決問題六步法

四、創新法理與超越性思維
1、超越性思維的本質
?――越界思維

2、什么是性質超越
?――性質躍遷舉例:
?――超級鏈接—案例
—現場練習:

3、什么是時間超越
?――時間的性質
?――時間超越
?――三種不同的消費模式

4、什么是位置超越
?――從范仲淹的話講起
?――經典的四句話

5、越界思維與全球化思考
?―― 為什么要進行全球化思考
――全球化與企業規模的關系
?―― 大思想帶來大動作

6、不斷創新論
?――從海爾的創新看中國創新的希望
?――從松下、索尼的創新看中國創新差距

7、沖破“無阻擋障礙”
?――思想在本質上總是保守的,惰性的
?――路徑依賴導致無阻擋障礙
―― 如何沖破無阻擋障礙
小游戲:盲人走路

五、優勢富集效應是大成功之母
1、什么是起點創新超越
?――一種新的起點發展理論
案例:義烏小商品市場、亳州中草藥市場等
?――一種新的起點發展理論

2、優勢富集效應
?――富集效應的由來
?――從惡富集到優勢富集
――世界永遠給后來者機會

3、發展的低成本效應
?――優勢富集效應的應用
案例:一句話成就了桂林,封閉了柳州

4、先者生存
?――進一步海闊天空
?――電腦鍵盤的啟示

六、態度決定命運,一切皆有可能
1、態度與潛能
――改善心智模式
?――人的潛能有多大

2、態度決定命運
?――你有什么樣的命運,取決于你想要什么樣的命運
?――你是什么樣的人,取決于你想做什么樣的人
案例:織席販履者與一代帝王
歌星/名星“愛拚才會贏”

3、想要和一定要的區別
?――“想要”是一種愿望
――“一定要”是一種信念

4、可能性思維
――什么叫做可能、什么叫做不可能
――什么叫客觀,什么叫主觀
――永遠保持積極的心態

5、主動性思維
――生命在于主動
喬丹:主動與不主動相差30倍
――臺灣作家李敖的故事
――心理學在二十世紀的重大發現

6、看不見的選擇
――人生的兩杯酒,先喝哪一杯?
――生命的乘方理論

七、企業創新力的開發與實踐
1、開發創新力增強企業活力
――學習創新
――戰略創新
――技術創新
――管理創新
――文化創新
――營銷創新
――品牌創新
――心理與行為創新、人力資源管理創新

2、企業創新力測試與評價
?――個人創造力測評
?――領導能力測評
?――決斷力測試、管理技能測試

3、增強創新意識培養創新精神
――創造創新意識
?――創意思維品質訓練
?――探究能力訓練
?――創新精神訓練

4、定勢突破:創新思維訓練
――打破思維定勢的訓練
?――創新思維訓練
?――創新心理訓練

5、團隊創新力訓練
――洞察能力訓練
――分析能力訓練
?――想象能力訓練

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