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電力修維人員工作技能培訓

電力修維人員工作技能培訓

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課程大綱
第一講:檢修維護人員的工作職責和應具備的素質
一、檢修維護人員的工作職責概述
1. 班組長——全盤統領,重點關注
2. 工作負責人——專事專辦,全程負責
3. 工作班成員——盡職盡責,注意溝通
二、四種不同類型的檢修維護人員
1.“同一型”——密切合作
2.“互補性”——取長補短
3.“萬能型”——能力全面
4.“救火型”——應急響應
小組討論:如何進行不同類型的檢修維護人員配對
三、檢修維護工作兩大作用
1. 安全作用——保障(確保人員不受傷害)
2. 技術作用——支撐(確保設備運行正常)
案例:《XX作業指導書》中條目內容分析
四、檢修維護人員應具備的五項素質
1. 學習到底,功夫到家
2. 做好預習工作(圖紙、作業指導書、檢修文件包、檢修項目)
3. 勤于思索,自我消化
4. 善于歸納總結
5. 團隊凝集力和自我素質
第二講:檢修維護人員四大工作重點
一、日常管理的兩大流程
1. 定期(每周)安全技術學習、工作盤點
2. 班組長日志管理,詳細記錄和偏差管理
案例:某班組每天進行班前班后會議
案例:某班組每周四下午進行業務學習
案例:體系審核中,對于某班組安全支出情況的偏差分析與落實
二、重點督辦四個關注
1. 問題消除在“萌芽狀態”
2. 防止事故案例不再“重演”
3. 關注班組人身安全
4. 問題閉環節點整改
案例:某班組長期關注“問題庫”的整改工作
三、團隊合作
1. 班組管理的資本——人員
2. 班組管理的形式——團隊
3. 班組管理的精髓——配合協作
案例:某班組對班組人員全員培訓
案例:鍋爐車間和繼電保護車間的區別

第三講:電力企業“檢修”與“維護”工作
一、設備維護的四大重要事項
1. “群狼戰術”——日常8小時
1)大型工作開展
2)多個作業面協調
3)問題同時出現
討論:班組可以分成幾個作業層面,或是幾個生產流程節點
2. “單兵較量”——“24-8”值班
1)小型工作開展
2)單一作業面工作
3)暴露問題單一
3. 特種戰斗”——維護、搶修“
1)專事專辦,不擅自擴大工作范圍
2)系統恢復及時性,爭分奪秒,盡快恢復
3)人員作業和流程“銜接”關注
案例:某廠設備故障
案例:江西豐城安全事故
4. “職業精神”——“保電”工作
1)提高關注等級
2)增加巡檢頻次
3)關注點檢內容記錄準確性(如溫度、濕度、振動等)
4)不必要工作延遲進行
5)減少消缺時間
案例:“政治用電”的應對策略
二、設備檢修的四大重要事項
1. 檢修工作的計劃性
1)檢修計劃編制及復核
2)檢修項目編制及復核
3)設備改造技術規范書條目編制及復核
4)設備招投標技術評標參與
案例:某機組90天檢修管理工作計劃編制
2. 檢修工作前期準備
1)人員技術培訓
2)工器具校驗及管理
3)改造設備圖紙熟悉
4)作業指導書熟悉
討論:檢修前應該干什么?
3. 檢修工作實施
1)倒排工期,全盤管理
2)偏差分析,及時糾正
3)緊隨進度,按部就班
4)一次做好,保質保量
5)應急保障,應急處突
案例:某企業180天設備大型改造案
4. 檢修工作后期傳動與投運
1)人員二次教育(檢修與試運環境差異)
2)全流程管理(投運前、投運中、投運后)
3)投運后管理(傳動頻次,試運后關注指標,效果驗證)
案例:某企業檢修后期傳動出現傷人事故

第四講:企業檢修維護人員案例剖析
1. 確保日常維護工作的持續性,周期性
案例:某企業設備跳閘事故
2. 確保重點工作高質量
案例:海上風電施工的難度及原則確定
3. 確保團隊協作凝聚力(團隊協作)
案例:某優秀班組管理案例分享(獎項設置)
4. 確保檢修維護人員專業技能成長
案例:人員清掃設備發生觸電死亡事故
案例:撈渣機清灰發生人身傷亡事故
案例:設備補焊過程中出現人身傷亡事故

第五講:課程收尾
1. 回顧課程
2. 答疑解惑
3. 合影道別

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