學習型組織之系統思考培訓

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課程大綱
第一部分：理論精要
為什么要進行系統思考
實現心靈的轉換
以簡馭繁的智慧
系統思考的語言
系統基模之一：反應遲緩的調節環路
系統基模之二：成長上限
系統基模之三：舍本逐末
系統基模之四：惡性競爭
系統基模之五：目標侵蝕
系統基模之六：共同悲劇
系統基模之七：富者越富、貧者越貧
系統基模之八:飲鴆止渴
系統基模之九：成長與投資不足

第二部分：自我檢查
你和你的組織有系統思考的思維嗎？