團隊凝聚力體驗培訓

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【課程內容】

第一講：團隊角色分析及自我角色認知

1.體驗式培訓和傳統式培訓的區別

2.團隊角色闡述

【1】西游記之團隊角色 【2】紅樓夢之團隊角色

【3】水滸傳之團隊角色 【4】三國演義之團隊角色

3.團隊與團隊精神

4.團隊與個人的關系

活動形式：全員提問參與互動

項目目的：【1】團隊角色特點及優缺點分析 【2】團隊角色自我測試及分析

第二講：使命與責任感

1.責任者與受害者 2.為什么說負責任是一種心態？

3.負責任的“因”“道”“術”是什么 4.人們為什么對責任敬而遠之

5.推卸責任等于將自己定位為外力決定下的犧牲者 6.責任人與負責任的區別是什么

7.不能拿別人的錯誤來懲罰自己

活動名稱：責任者與受害者

具體操作：

A.談**受傷害的一件事情

B.分析受害者轉換成責任者

C.以一個責任者的心態評論

D.冥想，音樂引導《與往事干杯》

【1】分AB 【2】冥想 【3】A告訴B 【4】B表態

【5】B告訴A 【6】談感受 【7】引導責任者方向 【8】AB互訴

【9】談感受 【10】個別輔導 【11】冥想 【12】系統總結分析

第三講：溝通能力的培養

1.良好溝通能力的四項標準 2.溝通誤差是如何產生的

3.不同性格特點的溝通方式