班組長的工作藝術培訓
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課程大綱
一、 鍛造優秀班組的實質是鍛造優秀團隊
1. 班組及班組在企業中的地位
2. 缺乏團隊精神的群體不過是烏合之眾
3. 團隊的類型
4. 團隊凝聚力的影響因素
5. 團隊建設的四個法寶
6. 什么是團隊精神的敵人
7. 盡職、盡責、盡心——你為團隊做了什么
二、 讓員工滿意飛
1. 滿意度分析:他們想要的到底是什么?
2. 班長應有的基本激勵理念
8. 班長應該激勵的正確行為
3. 工具單:物質激勵的基本方式
4. 工具單:精神激勵的基本方式
5. 工具單:看電影學表揚
6. 工具單:看電影學批評
1. 工具單:班長直接能用的激勵菜單
三、 讓高效溝通飛
1. 溝通基礎
2. 不可不知的社交定律
3. 溝通的兩種渠道
4. 溝通的三個要素
5. 溝通的四項原則
6. 溝通的五個目的
7. 工具單:溝通的六個步驟
8. 工具單:人際溝通三技巧
9. 工具單:如何與上司溝通
10. 工具單:如何與同事溝通
11. 工具單:如何與下屬溝通
12. 工具單:如何與客戶溝通
四、 讓團隊績效飛
1. 班長為什么要培育下屬
2. 班長應有的人才培養理念
3. 育人之道的主要內容
4. 影響學習效果的4個因素
5. 空杯心態
6. 成人培訓與教育的區別
1. 工具單:ISO10015標準
2. 工具單:OJT培訓法
3. 工具單:克氏四級培訓效果評估及創新
4. 工具單:職業生涯規劃
5. 工具單:簡單的四句話
6. 有效培育下屬的秘訣
7. 培育下屬的注意事項
8. 班長的團隊管控體系建立
9. 工具單:班組應該建立哪些基本的管理制度
10. 班長的績效考核
11. 工具單:班長的KPI
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