企業持續發展的領航培訓
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課程大綱
一. 戰略領導者的定義
1.決策力與資源配置
2.戰略的實質
3. 如何贏得相關者的戰略支持
4.領導的概念
5. 實戰研討:領導力與企業競爭力
二.企業管理的動態觀點
1.戰略管理概念
2.戰略管理的主要任務
3.戰略的內外部環境
4. 經營戰略
5. 公司戰略
6. 戰略工具
7. 案例分析:企業戰略的比較
三.組織中的領導行為
1.領導的本質
2.領導的權變理論
3.魅力型領導與變革型領導
4.自我完善的領導
5. 人際互動中的領導
6. 團隊的領導
7. 組織變革的領導
5. 實戰研討:建立你的領導力品牌
四.戰略型領導
1.戰略型領導的內外部約束與行為復雜性
2.高管人員的歸因于印象管理
3.領導者繼任問題
4. 如何面臨重大變革
5. 領導者的戰略形成機制
4.實戰演練:從管理到戰略
五.愿景、使命與戰略領導
1.愿景和使命
2.戰略意圖和戰略一致性
3.利益相關者分析
4.戰略領導與倫理、偏見、社會道德
5. 案例分析:戰略型領導的決策
六.戰略領導與戰略實施
1.戰略實施工具的決策
2.資源配置的決策
3.相關者的溝通戰略
4. 全球化背景下的戰略領導者
4.動態環境下的戰略實施工具
5.實戰研討:企業可持續發展的動力源
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