員工忠誠度與敬業精神訓練

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【課程大綱】
一、破冰
1、破冰
2、宣布規則
3、 夢想-目標-未來
4、 個人素養提升的的核心公式
1） 倒三角模型（信念、行為、成果、我是一切的根源）
2）成為-行動-擁有，個人成長與企業使命宣誓
二、忠誠訓練
1、心態的ABC理論
2、忠誠的概述
1）忠誠是每一個熱立身之本
2）忠誠勝于能力
3）你在忠誠于誰？
4）你忠誠，誰受益？
3、忠誠與責任
1）運用案例做負責任互動測試！
2）結合實際負責任練習
為誰負責任？
負什么負責任？
如何去負責任？
4、忠誠與感恩
1）感恩是什么
2）常懷感恩的兩大理由
a.感恩是世界上最神奇的力量（水知道答案）
b.只有感恩，才會使自己幸福/快樂
3）我們要感謝什么人和事?
a.感謝父母
b.感謝公司
c.感謝上司
d.感謝下屬
4）思考：怎樣把感恩轉化為力量?
三、敬業精神訓練
1、敬業精神概述
2、敬業的基本要求
3、敬業為誰？
4、愛崗與敬業的關系。
5、敬業與融入
1）為什么要融入？工作現狀，融入的好處，不融入的危害！
2）什么是融入？目標一致、利益一致，融入的意義。
3）融入融什么？融身、心、狀態！
4）結合實際融入練習，下一步如何去做！
6、敬業與認真
1）什么是認真？
2）認真活動測試引導！
3）績效階乘引入：企業版、個人版不同版本講解！
4）結合實際認真練習！查找各自工作中可以改進之處。
四、結尾