基于DISC溝通藝術培訓
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交廣國際內訓特色:
運用國際室內體驗式課程教學七步模型進行課程設計
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運用當前世界500強企業或結合行業現實案例進行分享
課程以學員為中心,而非講師為中心,倡導“做中學”
課后設計學員個人行動方案,幫助企業驗證學習效果
管理培訓工具課程包可留在企業重復使用,賦能于人
?了解溝通重要性,明確溝通要素、溝通原則、同時明確溝通的真諦
?掌握溝通技巧,明確溝通障礙影響因素。
?提高與上級溝通、下級溝通、部門的溝通質量
?通過溝通改善與其它部門的工作關系,掌握溝通理念、方法和技能,實現高效管理
第一模塊:溝通重要性解讀———-格局決定布局
?機遇與挑戰
?解讀當今競爭——迷失森林故事
?未來的競爭是
?哈佛大學的調查—-人際溝通能力與職業前途
?溝通讓工作更有效率
?溝通不良的影響
?溝通營銷因素分析
?溝通中最重要兩個70%
?70%的時間用于溝通
?70%的問題來自于溝通不暢
?溝通的工具
?溝通規則—五角星
?用原則溝通
?用規則溝通
?用工具溝通
?用技巧溝通
?用文化溝通
?溝通的最高境界:五個合適
第二模塊:DISC在溝通中應用———–布局決定結局
?DISC內核——認識不等于了解,了解不等于影響
?DISC是什么?
?DISC起源
?DISC的風格理論
?DISC的挑戰與優勢
?為什么要學DISC
?認識自我,管理自我
?了解他人,影響他人
?DISC在溝通中的作用
?提升自我行為管理——溝通中控制自己的情緒
?提升對人的敏感度——觀察不同人的反應;知道他人想要什么;知道什么是他人需要的
?提升團隊協調能力——凡事從他人角度出發
?提升溝通效率與效果——同頻共振,達成共識
第三模塊:DISC之溝通雙贏篇————萬變不離其中
?DISC典型特質(知己知彼)
?D型——典型特質與識別
?I型——典型特質與識別
?S型——典型特質與識別
?C型——典型特質與識別
?DISC相處原則
?D——相處基本原則與注意事項
?I——相處基本原則與注意事項
?S——相處基本原則與注意事項
?C——相處基本原則與注意事項
?提升個人溝通能力四要點:
?『望』的藝術
?辨別——溝通準備
?識別
?『聞』的技巧
?傾聽時的肢體語言
?互動:傾聽互動游戲
?『問』的藝術:如何有效發問
?提問的好處
?如何提問?那些可以問?那些不可以問?
?『切』的技巧:語音、語調、語速、十字禮貌用語
?說什么話?
?如何說?
?DISC溝通運用藝術
?與上級溝通
?如何贏得領導信任
?如何理解領導意圖
?如何處理不同意見
?與下級的溝通
?如何讓員工與你坦誠相見
?如何與員工達成一致目標
?與下屬溝通技巧與流程
?跨部門的溝通
?跨部門溝通的障礙
?跨部門溝通的原則
?跨部門溝通的步驟流程
?課程總結
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